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La Convention d'Objectifs et de Gestion 2009 - 2012

COG

L'accord établi sur 4 ans entre L'Assurance Maladie - Risques Professionnels et l'Etat, que représente la COG, vise à renforcer la protection de la santé au travail et à accentuer l'efficacité de la politique de prévention des risques professionnels. Quatre priorités d'actions sont établies pour la période 2009-2012.

Télécharger : COG 2009-2012 Assurance Maladie - Risques Professionnels (PDF, 3 Mo)

Les orientations de prévention des comités techniques nationaux

Orientation CTN

Les comités techniques nationaux représentent des secteurs d'activités, pour lesquels ils définissent des orientations de prévention. La brochure "Orientation de prévention des CTN 2009-2012" présente les cibles prioritaires de leurs engagements pour la période 2009-2012.

Télécharger : Les orientations de prevention des CTN (PDF, 540 Ko)

Le Plan national d'actions coordonnées (PNAC)

PNAC

De 2009 à 2012, L'Assurance Maladie - Risques Professionnels (Cnamts, Carsat, Cram, CGSS) et ses partenaires (INRS, Eurogip) se mobilisent sur des priorités communes, validées par les partenaires sociaux membres de la Commission des accidents du travail et des maladies professionnelles (CAT/MP). Sept programmes d'actions sont mis en oeuvre sur quatre ans, pour atteindre des objectifs quantifiés de réduction du risque et de la sinistralité.

Télécharger : PNAC 2009-2012 (PDF, 2.1 Mo)

Nos actions de prévention 2010 - 2012

Nos actions de prévention

Sur la base des priorités de prévention des CTN, les Caisses régionales (Carsat, Cram, CGSS) ont élaboré des Plans d'actions régionaux (PAR) en concertation avec les Comités techniques régionaux (CTR). Ils sont présentés dans la brochure "Nos actions de prévention".

Télécharger : Nos actions de prevention (PDF, 2.7 Mo)

Cancers d'origine professionnelle

Fiche Cancers Pros

L’Assurance Maladie – Risques Professionnels propose un dossier d’information sur le risque de cancer en milieu professionnel et sa prévention. Ce dossier « Le risque de cancers professionnels : l’avez-vous pris en compte dans votre entreprise ? » apporte des éléments de compréhension simples et quelques « clés » pour donner aux employeurs l'envie d’agir.

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